【“兩行動、兩措施”】促進企業用工合規建設 法治護航和諧勞企關系

為進一步提升法治助企工作質效，精準解決企業在用工中的“急難愁盼”問題，加強企業用工過程中的勞動爭議源頭預防和前端化解，6月12日，西咸新區空港新城依法治區辦組織召開企業勞動關系能力提升培訓會，東方航空技術有限公司西北分公司、陜西長鑫精密裝備有限公司、陜西眾維云創運營服務有限公司等15家企業參與。

培訓圍繞勞動合同履行中的法律風險防范、試用期管理、勞動合同解除及終止等關鍵內容進行詳細講解，并通過現實案例將理論知識與實際工作相結合進行深入解讀。隨后開始交流座談環節，企業代表紛紛提出在實際用工管理過程中遇到的疑問和困惑，工作人員從法律角度給予了專業的解答和建議，進一步加深了企業對規范勞動用工的理解。

“今天的培訓對我們來說非常寶貴，授課內容讓我們在實際工作中有了明確的依據，讓我們對規范用工有了更深刻的認識。感謝西咸新區空港新城及時掌握我們企業在用工過程中存在的法律需求，實實在在為我們解決了‘上班期間沒時間學、下班時間沒地方問’的難題。”來自東方航空技術有限公司西北分公司的企業代表說道。

下一步，西咸新區空港新城將持續開展多層次、多角度的法治助企活動，深挖企業法律需求，為企業紓困解難，以優質的法律服務保障企業高質量發展。